Справочник кадровика

Процентная надбавка

Дата публикации 22.03.2024

СИТУАЦИЯ

Необходимо определить процентную надбавку для установления заработной платы работнику в условиях Крайнего Севера.

ЧТО ДЕЛАТЬ

Шаг 1. Определить непрерывный стаж работника.

Шаг 2. Установить процентную надбавку.

Для этого следует посмотреть таблицу процентных надбавок в зависимости от района Крайнего Севера и отработанного стажа.

Внимание

В соответствии со ст. 10 и ст. 11 Закона РФ от 19.02.1993 № 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" выплата районного коэффициента и процентной надбавки производится к заработной плате. Начисление указанного коэффициента и надбавки на материальную помощь действующим законодательством не предусмотрено.

Учитывая изложенное и принимая во внимание, что материальная помощь не включается в состав денежного содержания для федеральных государственных служащих территориальных органов, районный коэффициент и процентная надбавка на нее не начисляются (абз. 2, абз. 3 письма Минтруда России от 22.07.1999 № 716-7 "О начислении районных коэффициентов и процентных надбавок на материальную помощь").

Определение процентной надбавки заканчивает собой процедуру установления заработной платы работнику в условиях Крайнего севера.

Вернуться к установлению системы оплаты труда.