Исчисление среднего заработка для расчета отпускных, компенсации за отпуск, дней служебной командировки, выходного пособия и т. д. должно производиться согласно следующим нормативным правовым актам:
Расчетный период для расчета среднего заработка необходимо определять в определенной последовательности.