Документ

Постановление Правительства России от 27.05.2024 № 685

Комментарий

В России в 2024 году действует программа по выплате работодателям субсидий за трудоустройство безработных граждан (утверждена постановлением Правительства России от 13.03.2021 № 362, см. комментарий). При этом в нее неоднократно вносились изменения. Правительство России в очередной раз расширило действие этой программы.

С 6 июня 2024 года субсидии также могут получить организации, которые ведут деятельность в отрасли (отраслях), включенной субъектом РФ в перечни приоритетных отраслей экономики. Такие организации должны соответствовать одновременно следующим требованиям:

• выплачивать заработную плату не ниже размера среднемесячной зарплаты за предшествующий квартал в субъекте РФ, в котором зарегистрирована организация;
• заниматься крупным проектом, для реализации которого дополнительно привлекают не менее 100 работников. При этом проект является крупным, если одновременно соблюдаются следующие условия:
  • объем вложений в него превышает 3 млрд рублей,
  • объем производства продукции и выполнения работ (оказания услуг) в рамках его реализации в ближайшие 3 года составит более 5 % всего валового объема производства этого вида продукции (выполняемых работ, оказываемых услуг) в регионе;
  • проект начат в 2024 или в 2023 годах.

Что касается вложений в проект, в программе не говорится, кто именно должен их производить, что входит в круг таких вложений. Поэтому организациям целесообразно дождаться официальных разъяснений СФР по этому вопросу или обратиться за разъяснениями в фонд.

Напомним, что перечни организаций и перечни приоритетных отраслей экономики утверждают высшие исполнительные органы субъектов РФ, а перечни профессий – исполнительные органы субъектов РФ, которые осуществляют полномочия в области содействия занятости населения.

Также в перечень категорий работодателей, которые могут участвовать в программе субсидирования трудоустройства безработных граждан, включены филиалы и (или) представительства российских организаций, расположенные в новых субъектах РФ – в ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областях. Такие организации не должны иметь задолженности перед работниками по заработной плате и задолженности по уплате налогов. При этом организация может принимать участие в программе, если она ведет деятельность на территории нового субъекта РФ менее одного года.

Иные условия, которым должны соответствовать трудоустраиваемый и работодатель, а также порядок получения субсидии не изменились.