Расчеты при увольнении работников

• 21.06.2024. По какой форме работодателям оформлять справку о среднем заработке сотрудника?
• 13.06.2024. Как считать средний месячный заработок для определения размера выходного пособия при увольнении?
• 01.04.2024. Нужно ли выплачивать выходное пособие при увольнении в порядке перевода?
• 08.12.2023. Нужно ли выплачивать работнику при увольнении процент от заключенной им сделки?
• 27.11.2023. Роструд: исключительность обстоятельств в целях выплаты среднего заработка при сокращении определяет СЗН
• 07.09.2023. Минтруд России напомнил, как считать количество дней отпуска при увольнении
• 14.08.2023. Нужно ли платить средний заработок при сокращении сотрудника, который продолжает работать по совместительству?
• 12.01.2023. Полагается ли уволенному пенсионеру средний заработок за второй месяц со дня сокращения?
• 04.08.2022. Применяются ли Правила об очередных и дополнительных отпусках № 169?
• 28.06.2021. Нужно ли сохранять средний заработок за уволенным по сокращению, который зарегистрировался как ИП?
• 19.04.2021. Всегда ли работодатель удержит оплату за неотработанный отпуск при увольнении сотрудника?
• 09.04.2021. Нужно ли учитывать праздничные дни при расчете выходного пособия сотруднику, уволенному по сокращению?
• 19.02.2021. За сколько лет нужно выплатить компенсацию за отпуск при увольнении?
• 24.05.2019. В каком размере можно удержать с работника при увольнении оплату неотработанного отпуска?
• 01.02.2012. Роструд разъяснил, как считать компенсацию за неиспользованные дни отпуска, выплачиваемую при увольнении, и ряд других практических вопросов