Судебная практика

Кому можно выплатить зарплату умершего работника?

Дата публикации

Документ

Определение Первого кассационного суда общей юрисдикции от 17.06.2024 № 88-18298/2024

Комментарий

Окончательный расчет по заработной плате и другим выплатам, полагающимся умершему работнику, производится с членом его семьи или лицом, которое было на иждивении умершего на день его смерти (ст. 141 ТК РФ). Членами семьи являются супруги, родители (усыновители), дети (в т. ч. усыновленные) (ст. 2 Семейного кодекса РФ). Членами семьи также могут быть признаны братья и сестры, дедушка и бабушка, внуки, пасынок и падчерица (гл. 15 Семейного кодекса РФ).

Первый КСОЮ в определении от 17.06.2024 № 88-18298/2024 указал, что работодатель вправе выплатить заработную плату умершего сотрудника первому лицу, которое обратилось к работодателю и является родственником. Так, в рассмотренном споре бывшая жена сотрудника требовала выплаты зарплаты умершего сотрудника его детям. Однако работодатель уже произвел все выплаты матери умершего, поэтому судьи признали, что повторно ничего платить не нужно.